【併用することで転職効率UP】転職エージェントを併用するメリットとデメリットとは？

転職エージェントは併用してもいいの？失礼にあたらない？

「転職エージェントって併用してもいいの？」と疑問に感じたことはありませんか？

結論から言いますと、併用しても何も問題ありません。むしろ、メリットが多く転職活動を効率よく進めることができるため、併用することを強くオススメします。

では、転職エージェントを併用した場合のメリットとは何があるのでしょうか？

逆に併用することでのデメリットはあるのでしょうか？

ここでは、転職エージェントを併用することでのメリット・デメリットをまとめて紹介します。

転職エージェントを併用した場合のメリット

転職エージェントを併用して転職活動を行う場合のメリットとしては、以下が考えられます。

多くの求人情報に出会える

転職エージェントでは各エージェント毎に独自で確保している求人が多くあります。

よく聞く「非公開求人」などがそうです。

この求人はその転職エージェントを利用しなければ確認することができません。

したがって、転職エージェントを併用しなければ本来であれば知ることのできる求人を知らないまま転職活動を行うことになるのです。

つまり、転職エージェントを利用すれば抜け目なく優良な求人を知ることができ、自身と相性の良い企業と出会う確率が高くなると言えます。

転職活動は、情報が全てです。

自身の可能性を狭めないためにも可能な限り多くの情報(=求人)を集めることができる地盤を作りましょう。

質の良い優秀なアドバイザーと出会える可能性が高くなる

自分と相性の良いキャリアアドバイザーと出会う確率が高くなるのも転職エージェントを併用する魅力・メリットの一つです。

転職活動は、キャリアアドバイザーと二人三脚で進めていきます。そのため、転職を成功させるためにはキャリアアドバイザーとの相性がとても重要な要素となります。

転職エージェントを併用して複数のキャリアアドバイザーと関わる内に、自身の意図をしっかりと組んでくれる相性の良い担当と巡りあえるはずです。

万が一質の低いキャリアアドバイザーが担当となった場合は、問合せ窓口へ「担当者の変更」を申し出てみましょう。

質の良いキャリアアドバイザーの特徴や担当者の変更を申し出る際の注意点などを紹介した記事もありますので、参考にしてみ下さい。

様々な視点からアドバイスをもらうことができる

複数のキャリアアドバイザーから客観性のあるアドバイスをもらえるのもメリットの１つです。

様々な視点からのアドバイスをもらえるため、転職活動における選択のミスも少くなくなります。

例えば、応募した企業の実態/評価や現在の年収や給与の希望条件に対して複数のアドバイスを聞くことができれば、企業選びの選択ミスが減り、自身の市場価値を理解した上で年収や給与などの条件の再設定を行うことができます。

その結果、より満足のいく転職を行うことができるようになります。

目的ごとに使い分けることができる

転職エージェントを複数利用すると、目的ごとに使い分けができるのがメリットです。

転職エージェントにはそれぞれ特徴があります。例えば、「求人数が多い」・「特定の年齢層や職種に強い」・「サポートが豊富」など利用する転職エージェント毎に強みが異なります。

サポート体制が整った転職エージェントで希望の求人が見つからない場合は、転職支援を受けながら求人数の多い他社転職エージェントで希望求人を見つけるなど。

複数の転職エージェントを使い分けることでお互いの弱みをカバーして、強みを活かして転職活動を効率的に進めることが可能となります。

転職エージェントを併用した場合のデメリット

転職エージェントを併用して転職活動を行う場合のデメリットとしては、以下が考えられます。

スケジュール管理が大変

転職エージェントは自社で担当した企業との面接などの日程調整は行ってくれますが、他社の転職エージェントを介して応募した企業の面接日程の調整までは行ってくれません。

その為、いくら転職活動において転職エージェントを併用することにメリットが多いと言っても併用のしすぎには要注意です。

現職で忙しい方や元々スケジュールの管理が苦手な方にとっては煩わしく感じてしまうでしょう。

色々なアドバイスに惑わされる

様々な視点からアドバイスをもらえることはメリットの一つです。

中には一方ではNGと言われても、一方ではOK,問題ないと言われどちらにしたら良いのか迷ってしまうこともあると思います。

キャリアアドバイザーからのアドバイスは、あくまでも一つの意見であり参考として扱いましょう。

転職を行う目的軸をしっかり持ちアドバイスは参考情報として捉え最適な選択を行ってください。

併用するなら何社に登録したら一番効率がいいの？

多くても５社以上は併用しないようにしましょう。

デメリットにもありますが、スケジュールの管理に時間を取られてしまいます。

様々な視点からのアドバイスは多くもらうことはできますが、転職活動は時間との勝負です。

効率よく転職活動を行うためにも登録する転職エージェントは５社以内とし、スケジュール管理の時間を企業研究や応募書類の作成、自身のキャリアプランを考えるなど他の事に使って効率よく転職活動を進めましょう。

併用利用も可能！オススメ転職エージェント

転職活動は転職エージェントを併用し転職効率を上げて効率よく進めましょう。

単独での利用も併用でもオススメな転職エージェントをご紹介します。

どの転職エージェントも求人の質・量ともに業界最大級を誇っています。企業との繋がりも強く、転職者の支援にも力を入れており、キャリアアドバイザーの質も高い優良転職エージェントです。

各エージェント毎にさらに詳しい情報を以下の記事で紹介しています。また、その他の転職エージェントも紹介していますので、併用する転職エージェント選択の際に参考にしてみて下さい。

転職エージェントは併用して転職効率を上げよう

ここまで転職エージェントを併用するメリット・デメリットにについて紹介をしてきました。

転職活動を本気で行うなら転職エージェントの併用を強くオススメします。

今では転職を行う多くの方が転職エージェントを併用して転職活動を行っています。

上手く転職エージェントを利用して転職効率を上げながら転職活動を進めて下さい。

この記事が今 もしくは これから転職活動を行う誰かの役に立てば幸いです。